做 IT 的想转行，不做 IT 的想入行，真就跟个围城一样

“如果专科学生 在强虐式 技术测试下”
这个也是需要成本的，不过等到哪天 AI 能代替 HR 进行面试的话那估计就可行了

平时在网上喷国人没素质没信誉天天造假骗人云云，然后轮到自己的时候就开始闭口不谈了，说到底有些人就是精致利己而已

@opengps 看着就去 git 上面看了看项目，乐死了

到最后大家就会发现与其去这种平台上面看别人生成的东西还不如自己去问 gpt ，知乎之类的问答类型网站如果在没有什么变革的话就要凉凉了。毕竟现在上面大部分回答水平都不如 gpt

看你老婆这个意见，怕不是等你倒下之后她还能领一笔抚恤金

招聘是一个双向奔赴的事情，OP 这让我想起当初面一个公司的时候，一面和人事聊得特别开心还期待二面，结果二面是一个部门主管，上来就劈头盖脸的八股文+和职位无关的问题，这可再见了您内

这篇帖子的作者主要在表达以下几点：

作者谈论了一个工作岗位的招聘情况，首先提到自己因为不想加班而拒绝了这个职位的 offer 。然后，发现这个职位又再次招聘，而且是急聘，作者对此感到惊讶。他猜测这是因为工人找不到工作，企业招不到人，或者是工人选择了躺平，不想从事加班的工作。

作者分享了一个笔试题的经历，其中有几道题需要脑子里运行 Python 代码，然后写出结果。作者认为题目格式有问题，因此拒绝回答。他觉得这样的题目很恶心，跟实际工作中的代码审查有很大不同。在工作中，他会要求同事先整理好代码格式再让他看。

作者谈到笔试题需要用 Excel 填写答案，感觉这是在恶心求职者。他反思了自己过去的面试经历，觉得自己在面试中带笔试的部分总是没有通过，所以决定以后拒绝这样的面试。

作者建议大家可以尝试使用 ChatGPT ，找到一些编程的灵感。他分享了自己使用 ChatGPT 的经验，觉得一个人加上 ChatGPT 差不多相当于一个小型团队。

总之，作者在帖子中主要表达了对职场和招聘过程中遇到的问题的不满，以及对 ChatGPT 工具的推荐。

看来大家的都没有了，我还以为是碰上 bug 了来着